Que es un concurso de merito en Colombia

Un concurso de merito es el proceso que la administracion publica colombiana esta obligada por la Constitucion a usar para proveer un empleo de carrera: los aspirantes presentan pruebas, quedan ordenados por puntaje y la entidad tiene que nombrar desde el primer lugar de ese orden, no a quien prefiera. El articulo 130 de la Constitucion Politica creo la Comision Nacional del Servicio Civil, la CNSC, precisamente para administrar este proceso en todo el Estado. Si ha visto una vacante publicada por una gobernacion, una alcaldia o el Ministerio de Educacion con un numero OPEC asociado, estaba viendo un concurso de merito en curso.

Por que Colombia usa el concurso de merito en lugar del nombramiento directo

Porque la Constitucion lo exige asi. El articulo 125 establece que el ingreso a la carrera administrativa se hace “previo cumplimiento de los requisitos y condiciones que fije la ley para determinar los meritos y calidades de los aspirantes”. El nombramiento directo, en cambio, esta reservado a un grupo reducido de empleos que la ley clasifica como de libre nombramiento y remocion, en su mayoria cargos de asesoria o de confianza. Todo lo demas que sea de carrera, que es la mayoria de la planta tecnica y administrativa del Estado, tiene que pasar por un concurso.

Quien administra un concurso de merito

La Comision Nacional del Servicio Civil, un organo autonomo que no pertenece a ninguna de las tres ramas del poder publico. La CNSC no aplica las pruebas directamente en la mayoria de los procesos: contrata una universidad operadora para disenar y aplicar las pruebas escritas, mientras la Comision conserva el control del acuerdo de convocatoria, el documento que fija las reglas del proceso, y de SIMO, la plataforma donde se inscriben los aspirantes.

Cuales son las etapas de un concurso de merito

Cinco, en este orden: convocatoria (el anuncio y el acuerdo que fija las reglas), reclutamiento (inscripcion y verificacion de requisitos), aplicacion de pruebas, conformacion de listas de elegibles y periodo de prueba, una vez el ganador es efectivamente nombrado en el empleo. Las pruebas concretas dentro de la etapa de aplicacion varian segun el proceso. El proceso Territorial 12 de la CNSC, por ejemplo, aplica una prueba de competencias basicas y funcionales, una prueba comportamental y una valoracion de antecedentes; el Concurso Docente le suma a esa estructura una prueba psicotecnica y una entrevista. Nuestro recorrido por las etapas completas de un concurso explica cada una.

Que se gana al ganar un concurso

Un lugar en la lista de elegibles para el empleo especifico, ordenado frente a todos los demas aspirantes que se inscribieron al mismo numero OPEC. La entidad esta obligada por ley a nombrar desde esa lista, en orden, antes de recurrir a cualquier otro mecanismo. Esa es la diferencia practica entre quien gana un concurso y quien es nombrado en provisionalidad, tema que desarrollamos en nuestra comparacion entre carrera administrativa y provisionalidad.

Todo empleo publico en Colombia pasa por un concurso

No. Los empleos clasificados como de libre nombramiento y remocion, los cargos de eleccion popular y algunas otras categorias fijadas por ley quedan fuera. Los empleos de carrera, que son la mayoria de la planta tecnica y administrativa en entidades como ministerios, superintendencias, gobernaciones y colegios publicos, si lo requieren.

Preguntas frecuentes

Un concurso de merito es lo mismo que una postulacion laboral comun? No. Una postulacion comun la decide quien contrata. Un concurso de merito lo decide un puntaje ordenado a partir de pruebas estandarizadas aplicadas bajo reglas que la CNSC fija de antemano, y la entidad no tiene margen para saltarse ese orden.

Quien puede presentar un concurso de merito? Cualquier ciudadano colombiano que cumpla los requisitos especificos publicados para ese empleo en la OPEC, en general mayoria de edad y la formacion academica y experiencia que exija el manual de funciones del cargo.

Como me entero de que concursos estan abiertos ahora mismo? A traves de SIMO, la plataforma de inscripcion de la CNSC, y de los acuerdos de convocatoria que la CNSC publica en su portal. Nuestra pagina sobre el proceso Territorial 12 de la CNSC y sobre el Concurso Docente siguen dos de los procesos vigentes mas grandes.

Ganar un concurso garantiza un empleo de inmediato? Garantiza un lugar en la lista de elegibles, de la cual la entidad debe nombrar segun se abran vacantes. No garantiza un nombramiento inmediato si la vacante especifica por la que compitio aun no esta lista para proveerse, aunque la lista debe usarse antes de continuar cualquier nombramiento provisional.

Que es exactamente la CNSC? Lo explicamos completo en que es la CNSC, pero en resumen es el organo constitucional que administra y vigila la seleccion por merito para los empleos publicos en toda Colombia.